金融工资待遇及发展前景

日本劳动力市场仍紧张 工资增长前景正合日本央行心意日本11月劳动力市场仍相对紧张,在企业准备与工会进行春季工资谈判之际,雇主面临着提高薪酬以填补职位空缺的压力。本文源自金融界AI电报

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欧元区第四季度关键薪酬指标减缓 为欧洲央行降息前景提供支持区薪资水平的一项重要指标在去年年底放缓,在欧洲央行官员暗示可能于6月开始降息之际,这份数据提供了进一步支撑。欧洲央行周五公布的数据显示,去年第四季度平均雇员薪酬同比增长4.6%,增速低于前三个月的5.1%。与此同时,协议薪酬也出现了类似的放缓。本文源自金融界AI电报

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欧洲央行调查:明年欧元区通胀率料跌至略低于2%的水平非金融企业报告称“总体物价增长进一步放缓”,并继续预计明年工资增长将逐步放缓。认为就业前景受限,部分制造业“对需求疲软及/或薪资成本上升进行重新调整”。但随着服务业就业持续增长,一些工业企业仍然报告员工短缺,总体效应料将较弱。9月调查中的受访者表示他们“预计后面会介绍。

日本央行对薪资前景持谨慎乐观态度而工资谈判将是决定结束负利率时间的关键。日本央行在报告中说:“虽然各地区的程度不同,但今年工资上涨的势头似乎正在增强,速度略快于去年。但许多企业尚未确定其加薪计划。相当多的中小型企业由于利润限制而保持谨慎。”本文源自金融界AI电报

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机构:英国工资增长强劲削弱英国央行降息前景XTB研究主管Kathleen Brooks在报告中称,最新的英国劳动力市场数据显示工资增长强于预期,这提高了英国央行将降息推迟到秋季的可能性。.. 会在8月份。Refinitiv数据显示,英国货币市场对9月之前的降息尚未完全定价,目前对8月降息的定价仅为19个基点。本文源自金融界AI电报

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欧洲央行管委诺特:一旦工资方面的问题解决 就可以降息欧洲央行管委诺特表示,欧元区借:贷成本越来越高,荷兰政府也面临融资成本上升问题;我的职责就是实现物价稳定;在2025年让欧元区通胀回落至2%这个前景是可信的;一旦工资方面的问题解决,我们就可以降低利率。本文源自金融界AI电报

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瑞穗:需要更强劲的工资增长才能让日本央行调整政策瑞穗证券首席日本策略师Omori Shoki表示,鉴于通胀前景上升(以及美国收益率上升的前景),日本央行可能认识到吸引投机活动的潜在风险,这些小发猫。 目标,因为这只会让投机投资者继续挑战日本央行。他们希望看到更强劲的工资增长,(然后)才会对政策做出动态调整。本文源自金融界AI电报

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薪资增长尚无确凿证据 日本央行料不急于告别负利率会对今年的薪资增长前景发出不一致的信号,可能会支持对央行不急于在本月结束负利率的看法。“许多公司目前还没有决定加薪幅度,”日本央行周四发布的分行行长季度会议意见汇总称。“许多报告指薪资增长的幅度和范围存在高度不确定性,尤其是小企业。”本文源自金融界AI电报

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降息将有迹可循!传欧洲央行拟今年公布薪资追踪指标官员们在考虑何时降息时,用这些指标来衡量通胀风险。一名发言人表示,所谓的工资追踪指标将在“今年晚些时候”向公众开放,旨在快速提供工资数据,政策制定者经常在演讲中引用这些数据。这一前景将让投资者更全面地了解官员们对经济中薪酬压力的了解。本文源自金融界AI电报

英国房地产市场在春季保持弹性数据源的发布有轻微延迟。英国5月Halifax季调后房价指数月率略有下降,录得-0.1%;年率录得1.5%,4月份为1.1%。英国最大的按揭贷款提供商Halifax指出,在名义工资强劲增长和对经济前景信心有所改善的一些证据的支持下,整个春季的市场活动仍保持弹性。本文源自金融界AI电报

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